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随着智能汽车时代的到来，OTA功能让汽车能够通过升级持续进化，实现常用常新的体验。近日，AITO问界系列车型搭载的鸿蒙座舱陆续迎来鸿蒙3升级，带来超级桌面、智慧寻车等重磅功能。作为华为深度赋能的汽车品牌，AITO问界致力成为汽车智能化的引领者，这次又推出智驾版车型，带来全新的智驾体验。 自诞生一年多以来，AITO问界一年推出问界M5、问界M5纯电版和问界M7三款新车，实现累计交付超过8万辆，成为了成长最快的新能源汽车品牌。随着智驾版车型的到来，AITO问界将在智能座舱和智能驾驶两个赛道发力，打造领先行业的“双智标杆”。鸿蒙3升级实现常用常新 AITO问界系列车型搭载的鸿蒙座舱以前所未有的极致流畅交互体验、贴心懂你的语音助手小艺、便捷的跨设备互联能力以及丰富的应用资源等被誉为“车机标杆”。此次升级鸿蒙3，新增超级桌面、PC双屏协同、智慧寻车以及HUD高度自适应调节等多项核心功能，覆盖用户实际用车的多个使用场景，让常用常新真正成为一种现实体验。 超级桌面功能充分发挥鸿蒙系统强大的生态以及跨设备互联能力，支持更多手机应用无缝上车，不仅让手机应用变成车机应用的一部分，还拥有出色的屏幕适配性和比手机体验更佳的使用感受。PC双屏协同功能使车机屏幕可作为屏幕的镜像或者扩展显示，让工作效率得到大幅提升。智慧寻车则针对停车场寻车难痛点，能够实现自动精准识别车辆停放位置及楼层，让用户找车从此不再困难。此外，HUD高度自适应、车主隐私保护、小艺免唤醒等功能也都为用户带来了全新的用车体验。发力智能驾驶覆盖复杂场景 在华为发布会上，华为宣布AITO问界M5华为高阶智能驾驶版于4月17日发布，带来全新的智能驾驶体验。作为首款搭载HUAWEI ADS 2.0高阶智能驾驶系统与鸿蒙3的新能源车型，AITO问界M5智驾版将拥有“双智标杆”级的智能驾驶与智能座舱体验。 据了解，AITO问界M5智驾版搭载HUAWEI ADS 2.0高阶智能驾驶系统，拥有领先行业的软件算法竞争力。通过华为领先的ICT技术优势，软件算法系统可持续优化迭代，有效提升车辆智能驾驶的安全性、可靠性、舒适性，为用户带来在高速路段、城区路段，以及泊车环节的高阶智能驾驶体验，兼顾了功能体验与价值体验。同时，因为这套“行泊一体化Mapfree”方案不依赖高精地图，具有适用场景广泛性与使用体验连续性特点，更适应中国复杂的道路交通场景，可以实现高速、城区、泊车全场景覆盖的极“智”驾驶体验。 在智能汽车的发展过程中，智能座舱和自动驾驶是最重要的两个赛道。AITO问界将凭借鸿蒙座舱和HUAWEI ADS 2.0高阶智能驾驶系统打造“双智标杆”，成为引领智慧出行的高端智能汽车品牌。
相关推荐: 财报解读：TCL中环2022的“丰功伟绩”，一年挣回四年的利润？
2022年4月18日，TCL中环召开了2022年度股东大会并发布了2022年度报告。 从年度报告可以看到，2022年，TCL中环实现营业收入670.10亿元，同比增长63.02%，归母净利润68.19亿元，同比增长69.21%，基本每股收益2.12元，同比增长60.71%，总资产首次突破千亿达到1091.33亿元，同比增长39.95%。 值得注意的是，TCL中环2022年营业收入远超2020年、2021年全年营收之和；2022年的归母净利润更是创造了远超2018年至2021年全年之和的行业纪录。 用“转型”提升内生竞争力 2022年，全球经济面临不确定性风险和下行压力。在严峻的外部形势下，TCL中环保持战略定力，在不断变化的环境中，固本强基、筑牢底线，秉持“经营提质增效、锻长板补短板、加快全球布局、创新驱动发展”的经营策略，实现稳健快速发展。 在新能源光伏行业供应链大幅波动下，TCL中环通过技术创新和工业4.0制造方式转型，提升内生竞争力和盈利能力。还在各个环节都进行了技术创新和工艺改进，提高了产品的质量、效率和性能，降低了生产的成本、耗能和废料。 在近期高纯石英砂紧缺、价格飞涨、企业自身开工率居于高位的情况下，TCL中环最新硅片报价与前次相比无明显波动，且主流N型硅片厚度由140μm/130μm切换为130μm/110μm。以细线化迅猛演进为代表的技术进步意味着公司在市场竞争中获得定义权，G12系列产品品质领先行业并持续获得市场认可意味着公司的定标权进一步强化。 而TCL中环近期一系列价格策略则体现出其隐藏在定价权之下的助推全行业降本和繁荣的决心。TCL中环通过长期发展建立的前瞻性考量，与制造能力提升过程中形成的行业龙头“定义权、定标权、定价权”帮助其自身变得“越来越聪明”，加速内部技术创新与制造方式转型节奏，提升生产效率、降低生产成本，有效保证生产稳定性的同时，进一步保证了整体盈利能力。 还有公开材料显示，TCL中环已实现产品生命周期价值链全流程数字化管理，实现晶体环节劳动生产率同比提升78%、晶片环节劳动生产率同比提升48%、单炉月产较行业领先水平高30%、单公斤出片数较行业领先水平高3片以上、单人看炉台数达到384台/人，以工业4.0为代表的少人化、智能化的柔性制造模式实现生产效率、产品质量、一致性的大幅度提升，部分环节已实现黑灯工厂。 TCL中环不仅在技术创新上不断突破，还在价格策略上不断占据主动权，双重优势助力TCL中环高速高质成长。 引领行业发展，持续高质量增长 2023年是光伏行业发展的重要一年。随着全球对可再生能源的需求增加，光伏市场将迎来更大的发展空间。据中国光伏行业协会预计，2023年全球光伏新增装机量将达到280至330GW，我国光伏新增装机量将达到95至120GW。 同时，随着技术进步和成本下降，光伏发电的平均电价（LCOE）将进一步降低，提高光伏发电的经济性和竞争力。市场对于大尺寸、高功率、高效率产品的需求将持续增长。 TCL中环面对新的市场机遇和挑战，将继续深化上下游合作，优化供应链管理，提高客户满意度和市场占有率。并加快全球布局，拓展国内外市场，提高品牌影响力和国际竞争力。同时也不忘履行社会责任，推动光伏行业的绿色发展，为全球能源转型和低碳经济做出贡献。 结语 2022年，TCL中环抓住行业发展机遇，加速抢占技术红利，持续引领行业技术创新与制造方式变革，保持公司业绩强劲增长。 2023年，TCL中环将继续以更高的姿态、更快的速度、更好的品质，走出一条高质量发展之路。 来源：松果财经 相关推荐: 中铁房建提供全面、高效的工程建设服务，引领建筑行业创新发展中铁房建（天津）集团有限公司（简称：中铁房建）拥有雄厚的企业实力和丰富的工程承包管理经验，具备多项工程承包资质。作为一家现代化大型建筑企业，中铁房建始终秉持“品质为本、服务至上”的经营理念，为客户提供全面、高效的工程建设服务。在国内外市场上，公司成功承接了众多重大工程项目，涉及住宅建设、商业地产等多个领域，展现出卓越的综合实力。 住宅建设 中铁房建在住宅建设领域具有较高的市场份额和品牌影响力。公司承建了各类住宅项目，包括高层住宅、别墅、公寓等，满足不同客户的需求。为提高住宅项目的品质和可持续性，中铁房建引入绿色建筑理念和先进技术，打造节能环保、舒适宜居的住宅环境。公司在住宅建设领域的优异表现，得到了业主和市场的一致好评。 商业地产建设 在商业地产建设领域，中铁房建成功承建了一系列大型商业地产项目，涵盖购物中心、写字楼、酒店、会展中心等。公司注重项目的商业价值和可持续发展，通过与国际知名设计团队合作，将创新理念和科技应用于项目设计和建设中，为客户创造独特的商业价值。此外，中铁房建还参与了多个城市综合体项目的开发和建设，为城市发展注入新活力。 工程项目管理 除了具备丰富的建筑工程承包经验，中铁房建还在工程项目管理方面展现出卓越的能力。公司通过采用现代化的项目管理方法，确保工程质量、进度和安全。对于涉及多方利益的复杂项目，中铁房建更是展现出协调沟通、资源整合的优异能力，保障项目的顺利进行。 技术创新与研究 中铁房建非常重视技术创新与研究，与多家高校和科研机构展开合作，推动技术创新。公司在建筑材料、施工方法、建筑节能等领域开展了一系列研究和应用，取得了显著的成果。这些技术创新为公司在工程承包业务中提供了有力支持，使得公司具备了更强的竞争力。 中铁房建在工程承包业务方面取得的成果，得到了业界和市场的高度认可。未来，中铁房建将继续发挥在工程承包业务方面的优势，积极参与国内外重大工程项目，助力城市发展，为客户创造更多价值。同时，公司将进一步加大技术创新力度，拓宽业务领域，为社会、为客户提供更加优质、专业的建筑服务。通过不断优化管理体系、提升服务质量，满足客户不断增长的需求，为建筑行业的繁荣发展做出了积极的贡献。相关推荐: 大学生加入村医队伍，村医职业化是必然趋势！全省累计配备9000名左右大学生乡村医生，向着“一村一名大学生乡村医生”目标迈近 通知明确针对基层医疗卫生事业需要，要求培养院校公共卫生服务规范等教学内容，加强全科医学理念和专业素质培养，增强基本医疗服务能力，构建与农村医疗卫生工作相适应的课程体系和教学内容。 当下，很多乡村地区，村医数量有限，工作缺口大，村医整体年龄偏大，40岁以下村医几乎找不到。而村里的村医还面临着一个严重的短板。 由于受教育程度有限，文化水平偏低，在给患者看病时只能凭借自己多年的诊治经验和及时的翻阅医书，对于一些疑难杂症又不愿意到大医院去看病的病人来说，治疗的工作更是难以进行。 乡村振兴发展离不开乡村卫生室的建设，离不开齐全的医疗设备，更离不开乡村医生这种基层团队。基层医生队伍中的人才引用和待遇分配是关键中的关键。如何在老龄化的乡村医生里传输“新鲜血液”，让更多的年轻人留得住，为乡村医疗事业贡献出自己的一份绵薄之力是目前迫切需要的。 湖北省自实施“一村一名”大学生村医计划以来，各个省、市、区将继续开展面向社会招聘、上级医疗机构派驻巡诊、村医在职学历教育等配备方式。 允许具有全日制大专及以上学历的临床医学、中医学类、中西医结合类等相关专业应届毕业生免试申请乡村医生执业注册。明确上级医疗机构派驻和巡诊服务频次，鼓励各地在村医获得大专学历后给予适当补助。 01 订单定向培养、适应乡村需求 从2021年起，湖北省按照相对集中、就近便利原则，在省内部分高校统一开展大专层次的乡村医生订单定向培养，给予培养对象每人每年1万元的学费、生活费补助，毕业后安排到定向县域村卫生室工作，服务年限不低于5年。截至目前，湖北省共招录大学生村医3215人。 湖北宜昌三峡职业技术学院副校长朱思认为，村医定向委培课程体系和教学内容要与农村医疗卫生工作相适应，“针对基层医疗卫生工作实际，我们增加了常见病、地方病的诊疗防控以及中医学常用诊疗技术和基本公共卫生服务规范等教学内容，注重加强全科医学理念培养。” 02 在岗学历提升、发挥重大作用 从卫生学校毕业19年后，枝江市仙女镇周场村卫生室医生李海英又拿到了大专学历证书。几年前，周场村一名村民上呼吸道感染，因在村卫生室治疗效果不好，转去了市里的医院。“中专学的知识不够用了。”李海英意识到问题所在。 湖北省卫健委基层卫生健康处处长张全红介绍，湖北正采取成人高等教育、全日制脱产学习等方式大力推进乡村医生在岗学历提升工作，村医获得的本专科毕业证书可作为今后晋级、晋职、各医疗卫生单位入编考试或参加执业（助理）医师资格考试的依据。 为了拓宽大学生乡村医生的职业发展空间，湖北省将组织基层医疗卫生专业技术人员专项招聘，进一步充实乡镇卫生院、社区卫生服务中心医疗卫生力量。推进紧密型乡村一体化管理，对于新上岗的大专以上乡村医生，乡镇卫生院与其签订聘用（劳动）合同。对符合条件的“大学生乡村医生”服务期满后在事业单位公开招聘方面，参照“三支一扶”计划人员享受相关优惠政策。 03 乡镇派送巡诊、提升服务能力 宜都市卫健局副局长邓家诚介绍，实行派驻巡诊制的乡镇卫生院要承担对村卫生室的管理和技术指导工作，“采用派驻方式的，每周至少派驻5日，每日至少服务半天，在同一个行政村连续服务半年以上；采用巡诊方式的，每周至少巡诊2次，每次至少半天。” 据了解，2025年前，湖北将免费定向培养大学生乡村医生4490名，在岗村医学历提升3114人，上级机构派驻巡诊1833人，面向社会招聘700人。“我们将进一步建立长效工作机制，畅通大学生乡村医生职业发展渠道，确保已配备上岗的大学生村医稳定服务基层，更好地提升村卫生室服务能力。”湖北省卫健委党组书记、主任涂远超说。 当然要想实现村医标准化职业化的前提，笔者认为需要在这三个方面进行加强。一是增加省级医疗机构的指导责任。落实县级和乡镇卫生院的培训指导功能，通过省级医疗机构进修、定期轮岗、学科技术能力提升集训班等途径和形式，多措并举提升和加强乡村医生专业能力。 二是加强对村医的指导。在建立医联体或医共体的地方，通过上级专业机构对村医开展防控指导；在没有建立医联体、医共体的地方，主要由乡镇卫生院通过乡村一体化实行包村服务。 三是保障资源投入。加强资源科学合理配置，完善基本医疗设施配备，给乡村医生配备基本防疫防护用具和治疗药物。四是加强乡村医生的基本医疗、养老保障，让他们心无旁骛为当地百姓健康贡献力量。 编辑：清欢 来源：医家头条
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